Jabatan Produk Luar telah memulakan 78-program membaca "Kyocera Philosophy" pada bulan Mac untuk meningkatkan kemahiran pengurusan pekerja dan rasa tanggungjawab.
Pada 8 Julai, kami telah mengadakan mesyuarat untuk berkongsi pandangan dan idea daripada bacaan tersebut. Semasa sesi itu, Zhao Shichen, seorang jurutera R&D untuk gerabak lipat, menonjol dengan mentafsir konsep secara berkesan daripada buku itu dan berkongsi pengalamannya dalam mengatasi cabaran semasa pembangunan troli lipat.
Apabila dia menghadapi masalah yang sukar dalam reka bentuk struktur, dia memikirkannya siang dan malam, dan kemudian tiba-tiba muncul dengan penyelesaian dalam mimpinya, dan kemudian dia pergi ke studio untuk membuat percubaan, yang menjadikan jalan cerita itu jelas. . Ini menyerlahkan pemahamannya yang mendalam tentang konsep buku itu. Perkongsiannya itu mendapat pujian yang tinggi daripada rakan sekerjanya.
Buku "Kyocera Philosophy" mempunyai kepentingan yang besar untuk pengurusan syarikat dan pembangunan pekerja. Mesyuarat perkongsian memberi peluang kepada pekerja untuk membincangkan pembelajaran dan pertumbuhan peribadi mereka, membolehkan mereka menggunakan pengetahuan itu dalam kerja mereka dengan berkesan.
Melangkah ke hadapan, Jabatan Produk Luar merancang untuk terus menganjurkan pelbagai aktiviti kebudayaan, bertujuan untuk penyertaan pekerja yang aktif dan peningkatan kolektif dalam kualiti dan kebolehan kerja berpasukan.
